En sykepleier med regnbuehår, piercinger og tatoveringer har blitt kritisert. Her er svaret hans!
Det som skjedde med Mary, sykepleier som jobber i Virginia, er et tydelig bevis på fordommer som fremdeles sakte dør: fordommer og diskriminering av tatoveringer på arbeidsplassen.
Mary Wells Penny hun er faktisk en ung sykepleier som hjelper demens og Alzheimers pasienter ved et institutt i Virginia. En gang, mens hun kjørte ærend i en butikk, kritiserte kassereren henne åpent for hennes utseende.
Mary har faktisk guder fargerikt regnbuehår, samt piercinger og tatoveringer. Da hun skulle betale, la kassereren merke til sykepleiermerket hennes og kunne ikke la være å fortelle henne: “Jeg er overrasket over at du fikk jobbe på denne måten. Hva synes pasientene dine om håret ditt? "
Kassereren så til og med etter ytterligere støtte blant køene. En annen dame sa det hun var sjokkert over at sykehuset ville tillate dette.
Etter denne utmattende samtalen, dro Mary hjem og la ut tankene sine om saken på Facebook, og vekket oppmerksomhet fra tusenvis av mennesker til et veldig relevant tema: fordommen om at en person anses mer eller mindre egnet for visse yrker, basert på å ha en tatovering, piercing eller, som tilfellet er med Mary, veldig farget hår.
Marias erfaring er et typisk eksempel på fordommer som fremdeles er dypt forankret blant mange mennesker. uavhengig av opprinnelseskultur, generasjon, kjønn og sosial klasse... Imidlertid er det én ting i denne artikkelen om sykepleier eksempel på mot og initiativ til endring! Mary skriver faktisk på Facebook:
“Jeg kan ikke engang huske en gang da hårfargen min forhindret meg i å utføre vitale prosedyrer for en av pasientene mine. Tatoveringene mine stoppet dem aldri fra å holde hånden min mens de var redde og gråt fordi Alzheimers hadde gjort dem sure.
Mine mange ørepiercing har aldri stoppet meg fra å høre minnene om bedre dager eller de siste ønskene deres.
Tungepiercing har aldri stoppet meg fra å si oppmuntrende ord til en pasient som nylig er diagnostisert eller trøste kjære. "
Mary avslutter deretter med å si:
"Vennligst forklar meg HVORDAN mitt utseende, gitt min munterne, mitt ønske om å tjene og mitt smilende ansikt, kan gjøre meg uegnet for å være en god sykepleier!"
Hellige ord, Mary! Når en profesjonell som en lege, sykepleier, advokat og alle andre viser alvor, kompetanse, pålitelighet, hvorfor fordommer om utseendet hans skal dette holde oss fra tillit og respekt? Bør tatoveringer, piercinger og hårfarge være en avgjørende faktor for å bli sett positivt på arbeidsplassen?
Hva tror du?
Bildekilde og innleggsoversettelse hentet fra Mary Wells Pennys Facebook -profil
Legg igjen en kommentar